1: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:38:54.07 ID:88lEgjDA0




    2: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:39:27.36 ID:88lEgjDA0

    これガチ？


    4: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:40:25.54 ID:4lmfUUzc0

    弱男（マイクロマネジメントってなんや…？）



    6: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:43:44.62 ID:S7/p1RFW0

    粗探しする奴のウザさは異常


    7: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:44:19.61 ID:kuYPZ5QB0

    マイクロマネジメントってなんや？


    10: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:49:32.50 ID:LSp9qt9ld

    >>7
    いちいち細かくてウゼえって事や


    18: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:56:37.28 ID:K0cIX/pB0

    >>7
    車を運転してる時に助手席から口出しする奴いるだろ
    あれだよ


    8: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:45:37.64 ID:Cy2zhJK50

    別にこれ男でもおるやろこういうの


    14: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:54:45.86 ID:fenrq/310

    マイクロマネジメント（いちゃもんレベルの詰め）
    やぞ、男でも女の腐ったようなやつによくある


    22: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:03:59.96 ID:S7/p1RFW0

    >>14
    男でそれいたな
    しかもそいつ上司でもリーダーでも無いし
    teamsで毎日1回以上電凸してくる


    15: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:55:47.42 ID:/HuJNLfj0

    そもそもなんで自分には甘いのに他人には厳しくなるんやろな
    性別のせいだけでもない気もするけど


    17: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:56:33.07 ID:kYAzwXVY0

    主語がデカすぎる


    20: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 15:59:38.72 ID:Er1mQgN/0

    上に言われたらこうやっていたんですけどとかこういった取り決めしてたんですけどとか私はきちんとしてたのにっていうのを言い訳するんよな
    どうでもいいような取り決めレベルでしょうもないというか


    21: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:00:11.47 ID:nXL7vku/0

    ケツケツ言い過ぎやろ


    23: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:04:04.07 ID:CcaB8+8U0

    ・地位を欲しがるのに責任はやたらととりたがらない
    ・好き嫌いの激しさは男性管理者の比じゃないくらいに大きい
    ・一度使えない認定をした部下は、よっぽどの活躍を見せない限り永遠に使いない認定で評価固定
    ・どんな場面でも部下のミスを「私はちゃんと言いました。できないコイツが悪い」と平気で部下のせいにする

    全員ではないが、こういう奴が多い印象


    26: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:09:27.58 ID:En9ZnNBt0

    これって
    単純に書いてる人が仕事出来なくて
    女上司にマークされてるってだけの話じゃね？
    それをマイクロマネジメントがウザいって
    逆恨みもええとこやないの？


    28: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:22:40.42 ID:0p+Hyrxw0

    でも実際仕事の分配するの下手すぎて残業しがちな人はおったわ


    36: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:34:58.87 ID:nb02d7I60

    部下がミスしたら、というかミスじゃなくて自分流と違うことをしただけでも「あなたがこうしたせいで私が大変な思いをする」
    と被害者意識全開で詰めまくる女上司おる
    傍から見たらそいつが一方的に部下にパワハラしてるんやけど自分は被害者だと思ってるんよな


    37: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:35:22.19 ID:A5qk3Tyw0

    男女問わず物の見方がミクロな奴は多い
    管理職はマクロな視点で進捗を管理しないといけない立場


    38: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:36:02.85 ID:CcaB8+8U0

    ワイも管理職だけど、他のチームの管理職の女性みてみると
    会議で自分の部署のミスなんかを報告する際に
    「私はこう言ってはいたんですが～」「これは〇〇君が間違えてしまって～」
    などと、自分は悪くないんです、部下が言ったとおりにしないです、というアピールが激しいことが多い。
    これはひとりふたりではなく、女性管理職にかなり多い傾向に感じた。ワイの経験ベースだけどね。


    45: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:44:19.48 ID:lQ+mt9Qr0

    ワイも女リーダーの下で仕事したときはこれすごくて鬱になりかけたな、チームのうち二人鬱になってたし


    46: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:45:02.79 ID:dIpyzEX40

    女だけの部署作ってそこぶちこめば解決やろ


    49: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:49:01.59 ID:RadCZ2zC0

    女上司はマジで地獄や
    半年我慢できたけど耐えられなくて上司の上司にお願いして部署移動できた😭


    50: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:50:32.87 ID:GeOCeVjP0

    パワハラ男上司の元で育った
    女上司は最悪やった

    パワハラだけ受け継いで
    親分気質は受け継げなかったから
    マイクラマネジメントのパワハラウーマンという災厄になってた
    本人は仕事はできるから黙認されてたわ


    56: 以下、名無しにかわりましてネギ速がお送りします 2024/12/08(日) 16:56:58.26 ID:q3BRE//T0

    まんさんは責任取りたくないタイプが多すぎる
    中間管理職向いてないのよ
    社長になればどうせ自分が責任取るんだからと逆に優秀になる





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引用元:https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1733639934/


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